Avis des employés pour JYSK

Trouvé 14 avis correspondant à votre recherche Voir les 456 avis
Trier par: Pertinence | Note | Date
1.0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Du grand N'importe quoi !!!
Assistant (ancien employé) –  Fribourg30 octobre 2019
Les postes ne sont pas clairement définis, les magasins mal gérés, les conditions professionnelles à la limite du légal, bref... un travail de singe payé en cacahuètes !!!
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2.0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Ambiance
Conseiller de vente (ancien employé) –  Etoy, VD30 août 2019
Bonne ambiance de travaille avec les collègues par contre la hiérachie catastrophique. Pas de soutien de celle-ci, nous prends pour des larbins. Seul point positifs la clientèle.
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5.0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Guter Arbeigeber
Filialleiterin (ancien employé) –  Reinach, AG22 juillet 2019
Ist ein sehr guter Arbeitgeber sehr offen würde immer wieder bei Jysk arbeiten
Points positifs
Sehr gute Regionsleiter/in
Points négatifs
Möbel selber montieren
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1.0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Nicht zu Empfehlen
Verkäuferin (ancien employé) –  Cham, ZG7 novembre 2018
Mobbing durch den Filialleiter
die jüngeren Angestellten sind faul wirklich faul wird vom Chef Toleriert.
keine Struktur
kein Personalführung
Keine Ordnung
Schmutzig
Man bekommt keine Hilfe durch die Bezirksleiterin, frage mich für was Sie da ist. Sie meint meine Meinung Interessiert Ihr nicht.
Man wird allein gelassen. Nach der Beschwerde bekam ich die Kündigung.
es gibt soviel was dort falsch lauft, aber es wird nichts unternommen.
Es wird erst geputzt wenn die Oberen Bossen sich anmelden.
Bei der Kündigung heisst es mit der Leistung nicht zu frieden.

Für mein Chef heisst schlechte Leistung:
Aufräumen, Lager Ordnung halten , Putzen, Kunden nett bedienen,
Einräumen ausräumen, und vieles mehr ich könnte ein Buch schreiben.

Was zählt ist schwatzen und laufen wie ne Ente und rumhängen
diejenigen haben bessere Chancen nicht gekündigt zu werden.

Komische Welt.

Anscheinend alles falsch gemacht

Gruss
Points positifs
keine
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1.0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Nicht zu Empfehlen
Verkäuferin (ancien employé) –  Cham, ZG10 juillet 2018
Mobbing durch den Filialleiter
die jüngeren Angestellten sind faul wirklich faul wird vom Chef Toleriert.
keine Struktur
kein Personalführung
Keine Ordnung
Schmutzig
Man bekommt keine Hilfe durch die Bezirksleiterin, frage mich für was Sie da ist. Sie meint meine Meinung Interessiert Ihr nicht.
Man wird allein gelassen.
es gibt soviel was dort falsch lauft, aber es wird nichts unternommen.
Es wird erst geputzt wenn die Oberen Bossen sich anmelden.
Bei der Kündigung heisst es mit der Leistung nicht zu frieden.

Für mein Chef heisst schlechte Leistung:
Aufräumen, Lager Ordnung halten , Putzen, Kunden nett bedienen,
Einräumen ausräumen, und vieles mehr ich könnte ein Buch schreiben.

Was zählt ist schwatzen und laufen wie ne Ente und rumhängen
diejenigen haben bessere Chancen nicht gekündigt zu werden.

Komische Welt.

Anscheinend alles falsch gemacht

Gruss
Points positifs
keine
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5.0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Aktiv und Produktiv
Verkäuferin (ancien employé) –  Basel, BS28 septembre 2017
Für mich eine sehr neue Erfahrung im Verkauf zu Arbeiten.

Spannend waren die Weiterbildungen.

Leider wurde nach kurzer Zeit das gesammte Team ausgetauscht, so auch ich.
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4.0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Produktiver Arbeitsort
Detailhandelsassistentin (ancien employé) –  Zollikofen, BE5 août 2017
Man kann sehr viel lernen, da man so gut wie alle Tätigkeiten selbständig erledigen kann und darf.
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2.0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
environnement de travaille agréable
Vendeur (ancien employé) –  Etoy, VD19 mai 2017
Travaille Routinier
pas d'opportun de développement
L'aspect le plus agréable est : d'aider la clientèle, le contact .
Points positifs
30% de réduction sur les articles du magasin .
Points négatifs
Pas d'avantage tout court .
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2.0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Schlechte Firmenpolitik
Verkäuferin Teilzeit (employé actuel) –  Wangs, SG17 janvier 2017
Kein Strukturiertes Unternehmen
Viele organisatorische Lücken
Points positifs
Personalrabatt
Points négatifs
zu wenig Ferien kein 13.Gehalt zu wenig Personal
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4.0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Langenthal
Verkäuferin (ancien employé) –  Langenthal, BE9 septembre 2016
Supper Arbeitskollegen
Anstrengende aber schöne Arbeit
Abwechslungsreiche Arbeit
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3.0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
bien
Vendeur (employé actuel) –  la chaux-de-fonds19 octobre 2015
bonne ambiance, travaille agréable et polyvalent j'ai eu du plaisir a travailler chez jysk
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4.0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Familiär
Verkaufsberaterin (ancien employé) –  Arbon, TG13 novembre 2014
Kundenberatung, Bestellwesen, Scanning Kasse, Kassenabrechnung, auffüllen, Warenpräsentation, Personaleinsatzplanung, etc.
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3.0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Environnement de travail
Conseil client, magasinier (employé actuel) –  Aigle, VD15 juin 2014
Bonne entreprise en général pour jeunes travailleurs.

Entreprise formatrice

Conseils-clients, prise des commandes

Gestion de stock, contrôle des livraisons

Montage de meubles
Points positifs
20% de rabais pour tout achat dans l'entreprise
Points négatifs
Mesures de sécurité non respectées
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Note globale

3.2
D'après 456 avis
5105
4117
390
251
193

Notes par catégorie

3.1Équilibre vie professionnelle / personnelle
2.9Salaire/Avantages sociaux
2.9Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
2.9Management
3.1Culture d'entreprise